Gestão Horizontal: Elon Musk e o modelo de Estruturação Organizacional
25/07/2021 Por Thiago Dias O que é uma Estruturação Organizacional? A Estruturação Organizacional é um princípio de Organização do Trabalho cujos objetivos são, estruturar, compreender e alinhar os processos internos de uma empresa. Isso ocorre para que haja a definição de hierarquia de cargos e suas respectivas funções. Para que o melhor modelo de negócios e de gestão seja traçado, um organograma – com cargos bem definidos, além de conexos com suas áreas de atuação – e um funcionograma – com funções que descrevem as atividades a serem exercidas por cada cargo – devem ser elaborados e constantemente revisados. Essas ferramentas necessitam de atenção e análise profissional, de forma que os processos da empresa ou estabelecimento sejam realizados de acordo. Figura 01: Imagem exemplo de um organograma. Figura 02: Imagem exemplo de um funcionograma. Benefícios de uma boa Estruturação Organizacional do Trabalho Como antes dito, a Estruturação Organizacional nada mais é do que um princípio de Organização do Trabalho. Isto é, a ferramenta busca compreender e alinhar a forma que uma empresa se constitui estruturalmente. Logo, é uma maneira de otimizar e potencializar os processos internos. Isso ocorre, antes de tudo, devido à simples organização direcionada à atividade fim de
